CNH Anwälte - Fachkanzlei Arbeitsrecht
Sie befinden sich hier: Start > ARBEITSGEBIETE > Seminare > Seminare

SEMINARANBIETER

WIR GEBEN UNSER WISSEN GERNE WEITER

Alle Grundlagenseminare für Betriebsräte und Personalräte sowie zahlreiche Spezialseminare für die Interessenvertretungen kennen wir aus unserer Tätigkeit als Dozenten bzw. Referenten für bundesweit tätige Anbieter. Viele dieser Seminare sind von uns mit konzipiert worden.

Sie finden uns in den Angeboten von:

 

IG BCE BWS

 

IG BCE BWS

www.igbce-bws.de

 

 

verdi BuB

 

ver.di b+b

www.verdi-bub.de

 

 

DGB Bildungswerk

 

DGB-Bildungswerk

www.dgb-bildungswerk-nrw.de

 

 

TOPAkademie

 

TOP Akademie

www.top-akademie.de

 

Gerne helfen wir das passende Seminar für Ihre Bedürfnisse in den umfangreichen Schulungsangeboten zu finden. Wir sind als Bildungsberater erfahren, Collegial und Nah zu Helfen.

Aktuelles
CNH Newsletter 2017 Nr. 3

Wir stellen vor: zwei LAG-Entscheidungen zur "außerordentlichen Kündigung eines ordentlich unkündbaren Arbeitnehmers bei Minusstunden" und zur "Mitbestimmung des Betriebsrats bei Einführung eines Outlook-Gruppenkalenders" sowie eine Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts zum Tarifeinheitsgesetz.


Abmahnung - Risiken und Nebenwirdungen

Artikel von Fachanwalt Javier Davila Cano

Abmahnung - Läuft etwas tatsächlich oder vermeintlich schief im Job, greifen Arbeitgeber oft zu Abmahnungen oder Ermahnungen. Was ist der Unterschied und wie können Beschäftigte sich wehren?


Kommentierung der §§ 625 bis 627 BGB

"Arbeitsrecht" - Däubler / Hjort / Schubert / Wolmerath (Hrsg.)

In der vierten Auflage des Handkommentars bearbeitet Fachanwalt für Arbeitsrecht Gunnar Herget die kündigungsrechtlichen Vorschriften im Bürgerlichen Gesetzbuch. Inhaltlich handelt es sich um Individualarbeitsrecht mit kollektivrechtlichen Bezügen.


Wir verwenden Cookies um die Benutzerfreundlichkeit unserer Seite zu verbessern. Weiterführende Informationen finden Sie HIER.
Wenn Sie unsere Seite nutzen, gehen wir davon aus, dass Sie unserem Anliegen zur Optimierung der Seite zustimmen.